"i har kommit igång med AI, men vad får vi egentligen ut av det – och vilka satsningar ger oss mest värde framåt?”
Det är en av de vanligaste frågorna vi möter. Därför har vi tagit fram DAIA. Det är en AI-värdemätning som ger en tydlig bild av nuläget och konkreta råd om vilka insatser som ger mest värde framåt.
Därför byggde vi en egen mätning
Vi sökte efter en mätning som gick längre än att visa mognad – en som lägger fokus på den organisatoriska nyttan av AI. Vilket värde får organisationen ut av sina AI-insatser, och vad hindrar dem från att få ut mer? Vi hittade ingen sådan på marknaden, så vi landade i att vi behövde skapa en själva.
Vi tog in experthjälp och gick igenom forskning och studier på området från de senaste sju åren: Vad vet vi om vilka faktorer som avgör om AI-satsningar verkligen ger värde? Svaret pekade sällan mot tekniken. Det handlade om styrning, data, kompetens, kultur och organisationens förmåga att ta en idé hela vägen till bred användning. Att kunna lära sig av både det som fungerar och det som inte gör det. Utifrån det byggde vi DAIA (Digitalist AI Assessment). Mätningen är utvecklad för svensk kontext, och våra konsulter som genomför den är dessutom certifierade i AI Swedens AI-mognadsmätning.
Vad DAIA gör annorlunda
DAIA är ingen vanlig enkät. Några av de val som skiljer den från andra mätningar:
- Varje fråga om vad ni gör följs av en fråga om hur det syns i vardagen. Det motverkar önsketänkande och ger en bild som går att lita på.
- Resultatet jämförs mellan avdelningar och dimensioner, inte bara som ett medelvärde för hela organisationen.
- Analysen tolkas, bearbetas och presenteras av seniora konsulter, och landar i en faciliterad workshop där vi tillsammans prioriterar vad ni ska börja med.
Mätningen omfattar fem dimensioner: Strategi & styrning, Data & infrastruktur, Kompetens & kultur, Processer & implementering och Värdemognad.
Vad kunderna säger
Under våren och sommaren 2026 har vi genomfört DAIA hos bland andra Linköpings kommun, Samtrafiken och Dugga.
"Vi fick en bra nulägesbild ur flera verksamhetsperspektiv, och det som kom ut av workshopen var en konkret lista vi faktiskt kan agera på."
Stina Jonsson, utvecklingsstrateg, Linköpings kommun
"Vi har jobbat mycket med att så och vattna, sprida AI-användningen och prova oss fram. Nu är vi i ett läge där vi behöver börja skörda. Medarbetarna efterfrågar mer riktning, men som inte får tära på kreativiteten. Det blev tydligt både i enkäten och på workshopen. DAIA kom precis rätt i tiden för oss."
Kristian Dahlander, IT-chef, Samtrafiken
Det återkommande i återkopplingen är två saker: Att mätningen ger en gemensam bild över funktionsgränser, och att workshoparna leder till konkreta val snarare än en rapport som hamnar i en mapp.
Vad händer nu?
DAIA är från och med nu tillgänglig för alla organisationer som vill förstå och öka värdet av sin AI-användning. Under hösten kommer vi också att:
- Bjuda in till webbinarier där vi går igenom metoden och resultat från pilotmätningarna, klicka här för att läsa mer och anmäla dig!
- Presentera DAIA tillsammans med Håll Sverige Rent som berättar om sina DAIA-erfarenheter och nyttan de fått av mätningen på Sitevision i Örebro 20–21 oktober.
Vill ni veta om DAIA passar er? Ett inledande samtal räcker för att vi ska kunna säga det.
